MEDIADORA CIVIL Y MERCANTIL

Realizamos SESIONES DE MEDIACIÓN en toda España, a empresas que mantienen conflictos con sus trabajadores, despidos, reclamaciones de cantidades, convenios, bien con otras empresas, o bien cualquier conflicto de intereses o legal que pudiera surgir en una Mercantil, los cuales desean evitar los daños mayores de una demanda judicial, y prefieren someterse a MEDIACIÓN.

Se realizan BONOS para las empresas, siendo de 8 horas o de 16 horas, alcanzando mayoritariamente un acuerdo en el 99% de los casos, que redactamos en una ACTA, 100% ejecutable para el caso de incumplimiento tras la firma del acuerdo.

Viajamos por toda España, para poder encontrar la mejor solución a su caso.

La mediación civil entre particulares más al uso, o más frecuente, en los últimos años, es la de divorcio, separación, determinación de medidas paterno filiales, y cualquier asunto civil, ya que la mediación elimina las barreras de tiempo, trastornos emocionales y cargas innecesarias, como insomnio, y otros factores que consiguen que el mediador, consiga un acuerdo más rápido, aproximando posturas al mantener experiencia, y estrategias psicológicas abriendo y demostrando a los clientes que es la vía más correcta para el problema legal que pudiere estar atascado.

 

LA MEDIACIÓN es la solución al conflicto legal de manera pacífica y sin intervenir los Juzgados.
La mediación, es la solución a tus asuntos y conflictos legales, antes de que lleguen a manos de un Juez, que no sabes como dictará la Sentencia. Evitarás la ansiedad y estrés en la espera del procedimiento judicial y agilizarás el asunto, manteniendo el acuerdo en un ACTA ejecutable 100%. 

Acerca del autor

Abisai Cruella Tosca

ABISAI CRUELLA
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ABISAI CRUELLA, especializada en materia administrativa ante los Tribunales de lo Contencioso administrativo, sobre todo en cuanto a resoluciones de la Subdelegación del Gobierno en asuntos relacionados con extranjería, resoluciones denegatorias de residencia por posesión de antecedentes penales o policiales, falta de viabilidad del contrato de trabajo, o insuficiencia de medios económicos de la empresa, expulsiones, resoluciones denegatorias de visados por los consulados ante los Tribunales de Madrid, recursos contra las denegaciones de nacionalidades ante la Dirección General de Registros y Notariados, etc…